Дуэт фортепиано и скрипки. Девушки окончили московскую консерваторию, имеют огромный сценический опыт.
Музыканты на любой праздник!
|
|
Организация корпоративов
Корпоратив это любое коллективное мероприятие, не имеющее отношение к основному трудовому процессу, с участием всех сотрудников компании.
Цель корпоративного мероприятия – сплочение коллектива, как результат, повышение продуктивной деятельности всей компании. Сам корпоратив можно рассматривать, как отдых среди своих коллег, и от того, как будет организовано общение в неформальной обстановке, зависит весь успех совместного торжества.
Цена от 10000 руб.
Ирина в основном специализируется на джазе. Обладает мощным шикарным голосом. За счет большого сценического опыта очень свободно чувствует себя на сцене.
Цена от 50000 руб.
Востребованная англоговорящая ведущая, телеведущая и певица.
Цена от 70000 руб.
Никита Абрамов учился у всемирно известного педагога и виолончелиста Александра Бузлова в Московской консерватории.
Цена от 7000 руб.
Расширенный состав группы, с использованием инструментов джазового оркестра. Для изысканных ценителей шикарного звучания. Состав 8 человек.
Цена от 150000 руб.
от 100000 руб.
Яркий саксофонист. Выпускник Гмкэс и джаза. Победитель джазовых конкурсов.
Цена от 9000 руб.
Организация корпоративов в Москве
Виды корпоративов:
Выбор корпоративного мероприятия велик, и от того, какую конечную цель преследуют организаторы, зависит и выбор программы развлечения. Кавер группа на корпоратив оптимальное решение в данном случае – сотрудники и руководство смогут от души потанцевать под любимые песни. Корпоративы бывают:
- Трудовые или тимбилдинг
- Спортивные
- Тренинги и соревнования
- Пикники
- Презентация
- Праздники и юбилеи
- В виде концерта эстрадной джазовой или классической музыки
Почти во всех случаях нужен диджей на корпоратив. Его часто используют в сочетании с живой музыкой.
Как организовать корпоратив?
Основная цель корпоратива – дать возможность сотрудникам в неформальной обстановке, отдохнуть, узнать лучше друг друга, ознакомиться с изменениями, происходящими в самой фирме, почувствовать себя значимым для компании.
Чтобы никому не хотелось уйти с первых минут открытия праздничного мероприятия, к деталям, касающимся проведения и организации всего корпоратива, подходят более тщательно.
Основные моменты организации коллективного праздника:
1. Заказать артистов на корпоратив – это ключевое, именно артисты создают основу праздника. Достаточно провести внутренний анонимный опрос или побеседовать с сотрудником, который в курсе музыкальных предпочтений сотрудников компании. Например охотничий магазин Oxotnika.net заказав у нас полное ведение корпоратива за 2 месяца до мероприятия, полностью снял с себя пролемы организации и траты времени на поиск артистов и музыкантов.
2. Выбор места проведения и учет его масштабности. Если планируется крупная вечеринка, учитывается техническое оснащение: проекционное, звуковое, световое сопровождение, сценический инвентарь и прочая развлекательная атрибутика, а также банкет и транспорт для сотрудников.
3. Украшение праздничного зала. Настроение закладывается с первых минут торжества. От организаторов ожидается красиво оформленное помещение, с множеством гирлянд, шаров, цветов и анимацией.
4. Сценарий. Кто будет принимать участие в общем празднике: артисты театра, музыканты, местные танцевальные коллективы или сами сотрудники создадут веселое, живое шоу с песнями и плясками, зависит от сценической программы и величины бюджета. Важно, чтобы развлекательное мероприятие было интересно всем и не вызывало вежливую скуку. Обязательно должен быть ведущий, который знает, как привлечь внимание каждого сотрудника.
5. Премии и подарки. Корпоратив – это место, где можно удивить, поздравить и поощрить всех сотрудников компании, включая и руководство, вручить памятные сувениры, подарки, премии, грамоты. Очень важно превратить торжественный момент в веселое, радостное событие, а не в скучный отчет с положительными фактами.
6. Специфические эффекты. Салюты, фейерверки, лазерные и пиротехнические шоу способны закрепить ощущения настоящего роскошного праздника и сохранить неизгладимое ощущение от отличного праздника на долгие трудовые дни.
